Connect with us

Svet

EY uvodi AI rješenja u reviziju, mijenja zadatke za početni kadar

Nova digitalna platforma u osiguranju kompanije uvodi promjene u radu, izazovi za juniore prije olakšanja procesa

Published

on

g30d50eaba297da8481b0d99d691026f1381b1d18f29cd36959e3929fb272d172588d2bd7adca5371114e9a96226dda4bc0af12e2a5ef0dd9e0ec3ca1f9f56f2b_1280

Nova digitalna platforma u osiguranju kompanije uvodi promjene u radu, izazovi za juniore prije olakšanja procesa

Kompanija Ernst & Young (EY), globalni lider u reviziji i finansijskom savjetovanju, najavila je implementaciju novog digitalnog rješenja zasnovanog na agentičkoj vještačkoj inteligenciji u svojoj službi za osiguranje. Prema informacijama objavljenim u aprilu 2026. godine, ovaj tehnološki iskorak donosi promjene u svakodnevnom poslovanju, prije svega za zaposlene na početnim pozicijama.

Uvođenje AI platforme ima za cilj optimizaciju i ubrzanje procesa revizije, ali u početnoj fazi donosi i nove zahtjeve za mlađi kadar, navode iz kompanije. Kroz automatizaciju rutinskih zadataka i obradu podataka, očekuje se da će se promijeniti struktura radnih zaduženja, što može povećati kompleksnost za nove zaposlenike u ranim mjesecima primjene.

Analitičari navode da ovakve tehnološke promjene u sektoru revizije reflektuju šire globalne trendove digitalizacije finansijskih usluga. EY je među prvima iz velike četvorke koji uvode ovakva rješenja, što dodatno pojačava konkurenciju u industriji i postavlja nove standarde efikasnosti.

Marc Jeschonneck, član uprave EY-a, izjavio je da će digitalni agenti u prvoj fazi donijeti izazove osoblju na početnim pozicijama, ali da će nakon perioda prilagodbe rad postati znatno jednostavniji. “Očekujemo da će nakon početnih poteškoća naši zaposleni moći koristiti prednosti automatizacije za brže i preciznije izvršavanje zadataka”, istakao je Jeschonneck.

Ovaj potez EY-a dio je šire strategije digitalne transformacije i prilagodbe novim potrebama tržišta. Iako se uvođenjem AI agentičkog rješenja povećava zahtjev za digitalnom pismenošću zaposlenih, kompanija navodi da će nakon prilagodnog perioda doći do značajnog pojednostavljenja procesa, što može dovesti do povećanja produktivnosti i redefinisanja tradicionalnih uloga u reviziji.

EY nastavlja sa ulaganjima u digitalne tehnologije, a primjena novih rješenja u sektoru osiguranja smatra se ključnim korakom ka modernizaciji i jačanju konkurentnosti na globalnom tržištu.

Continue Reading
Click to comment

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *